Nesta palestra vou compartilhar dicas super valiosas para você que quer entrar em uma empresa internacional, eventualmente mudar de país, eventuamente virar um ser viajante pelo mundo apresentando palestras com muitas aventuras e story telling.

Dicas de como participar de entrevistas pesadas, preparar mala, se dar bem em aeroporto, networking e mais uma variedade de informações úteis serão compartilhadas com o público de forma descontraída.

Em um mundo cada vez mais dinâmico, mudanças na carreira assustam qualquer um. Aos 37 anos resolvi dar uma guinada na carreira. Já casado e pai de 2 filhas resolvi virar estagiário e, graças a eventos e participação na comunidade, consegui alcançar um posto de relevância e virei palestrante em vários eventos. Irei falar como o TDC mudou completamente meu conceito sobre participação em eventos e como isso serve para qualquer pessoa.

Há lições importantes que ocorrem em situações inusitadas. Foi assim que o futebol americano me tornou uma líder melhor. Quando há uma jogada decisiva e começam a surgir diversas dúvidas, pude sentir e aprender como agir. O que cada membro da equipe significa e o valor das suas competências e habilidades individuais é uma das lições que se aprende em campo. Vou contar sobre episódios e os insights que o futebol americano proporcionou para minha carreira e como isso pode ajudar você também a se tornar um líder melhor.

Ed has studied what it takes to be a Rockstar Programmer for many years, from many angles, and with many actual rockstar programmers. A long time ago, he even wrote a book about it. This talk distills the lessons from the book and from more recent experiences into several practical career tips for developers and related disciplines. The talk lets you hear from rockstar developers in their own voices, while Ed gives commentary and insights. Consider it your exposure to over a century of combined developer career experience!

A técnica de limitar o trabalho em progresso (WIP) é bastante utilizada para equilibrar o ritmo de trabalho de uma equipe, mas você já pensou em aplicar isso na sua vida pessoal? Em 2017 eu quase cheguei ao burnout (quando você trabalha além do limite), busquei a ajuda para entender o que estava me prejudicando e descobri que eu me comprometi com "coisas" demais. Na busca por trabalhar em alta performance, eu sempre deixava de lado minha vida pessoal. Para lidar com isso eu estabeleci alguns limites e isso me ajudou muito, consegui continuar em alta performance e ter uma vida mais equilibrada, ou seja, dizer não para muitas coisas e sem sofrer.

Você gosta de palestrar em eventos? Ou então, gostaria de ser tornar um palestrante? Em ambos os casos: você gostaria de aumentar as chances de ter a sua palestra aprovada? Sejamos honestos: a concorrência é enorme! Vários profissionais de alto nível competem para mostrar seus melhores conteúdos nos melhores eventos do mercado. Que tal você ser um deles? Há técnicas, abordagens e práticas que aumentam (e muito) suas chances de encantar aqueles que irão avaliar a sua proposta. Vamos conversar sobre isso? Então junte-se a nós e prepare-se para submeter a melhor palestra da sua vida.

Já pensou em mudar de carreira? E se o mercado no qual sua carreira está inserida fosse extinto? Você estaria pronto para mudar ou se adaptar? Você seria capaz de preparar um cafezinho no deserto? E durante uma guerra? Em meio a tantas perguntas, te convidamos a refletir conosco sobre a incrível capacidade do ser humano de realizar coisas incríveis, de superar obstáculos, de sonhar, de construir... e mudar, se adaptar e vencer! Vamos trazer tudo isso para um contexto de projetos, clientes, equipes e, principalmente, de pessoas.

In this talk we're going over the current landscape of Software Development in the Netherlands. Explaining why it has so much potential for young developers and what the country has to offer to those interested in relocating.

The world is bigger than the United States as a destination for developers, and this is their chance to put Holland in the map.

Ser um bom profissional na área da Tecnologia da Informação até pouco tempo atrás era sinônimo de ser incrível em habilidades exatas. No entanto, as pesquisas mais recentes sobre tendências no mercado de trabalho têm mostrado que isso está mudando. Atualmente, tanto empresas consolidadas como startups, se esforçam cada vez mais para encontrar profissionais com habilidades raras e de muito importância para seu sucesso. Entre elas podemos destacar comunicação, inteligência emocional, liderança, entre outras. Nesta palestra você irá entender o que são as Soft Skills e o que você pode fazer para desenvolvê-las.

Nesta talk, trago os conceitos de vítima, figurante e protagonista e como aplicamos cada um deles, de forma até inconsciente, em nossa vida pessoal e profissional. Passando pelas consequências da predominância de cada um desses perfis na constituição da empresa, trarei algumas ferramentas de auto conhecimento para que entremos na chamada "zona de superação" e sejamos todos protagonistas de nossas vidas e carreiras

A experiência de realocar mais de 550 profissionais de TI nos últimos anos nos permite afirmar que a construção de um perfil de relevância é um dos principais fatores para a conquista de uma carreira internacional. Nesses anos coletamos diversas informações valiosas sobre o que se deve fazer e quais são os erros mais comuns na busca por esse sonho. Iremos compartilhar nosso conhecimento no intuito de te ajudar a conquistar o tão almejado emprego no exterior. Mostraremos como fazer com que seu perfil se destaque nesse cenário global, ensinando como formular uma estratégia de sucesso para a tão desejada carreira internacional.

Diversos estudos apontam que as equipes multidisciplinares estão se tomando um requisito fundamental para a agilidade na era complexa que vivemos e o objetivo dessa palestra é apresentar a importância dos profissionais buscarem capacitação em forma de T, visando diversificar suas habilidades em outras áreas do conhecimento. A ideia é continuar com a comunidade uma discussão que iniciei no LinkedIn que trouxe bastante engajamento e quase 20 mil visualizações.

Todo profissional precisa construir e valorizar sua marca profissional. No LinkedIn, além da possibilidade de você se tornar um influencer na sua área de atuação, a exposição e o networking mundial e de fácil acesso ajudarão em sua consolidação e evolução profissional. Tudo ao alcance dos seus dedos e sem investimento.

Da área de Infraestrutura de TI para Gerente de Relacionamento e Analista de Sucesso do Cliente. Minha vida profissional iniciou-se aos 14 anos de idade, dentro de um time de Desenvolvimento de Sistema ERP em uma transportadora nacional. Lá nasceu meu grande amor pela Tecnologia da Informação, mas com o passar do tempo me senti muito distante de trabalhar com algo que realmente me torna-se uma profissional realizada, e foi exatamente aí que a mágica começou, eu CRIEI minhas próprias OPORTUNIDADES e arrisquei "migrar" de área dentro da TI. Hoje eu trabalho com o que eu realmente AMO e tenho uma qualidade e satisfação de vida incrível.

Migrar de carreira para a área de TI não é um processo fácil. Há muito que se considerar (finanças, estudos, skills, etc), e muitas pessoas acabam infelizes em suas posições atuais pois acreditam que não é possível começar nessa área. Partindo desse ponto pretendo apresentar minha experiência pessoal na migração de carreira para a área de testes de software, todos os desafios e inseguranças , mostrando que é possível com um pouquinho de coragem e determinação! Fazendo analogia aos Jogos Vorazes a palestra irá apresentar dicas e processos para uma migração de carreira bem-sucedida

Como Diretora da área de People Care (RH) da nossa empresa, sou responsável pelo recrutamento, desenvolvimento e treinamento das nossas equipes. Com o passar dos anos consegui elaborar uma lista de competências que realmente importam para quem contrata e quer manter um profissional em sua empresa. Quer saber mais à respeito e pegar boas dicas?

A ideia dessa conversa é contar sobre a minha iniciação na área e como muitas vezes eu era tratada como a menina da equipe. Algo que por um tempo me incomodou já que eu, diferentemente do restante da equipe, não era apresentada pelo nome e /ou pela função que exercia na plataforma que trabalhava. Enquanto outras pessoas da equipe eram apresentadas pelo nome, cargo e tecnologia em que atuavam. Quando perguntavam quem é essa, a resposta era basicamente: é "a menina da minha equipe". Com isso, vamos conversa um pouco sobre os desafios na carreira de engenheira de software, nossos choros, risadas, medos, alegrias e muito mais.

Vou apresentar algumas histórias sobre mulheres que alavancaram suas carreiras e\ou mudaram sua trajetória profissional através da contribuição em Comunidades, seja através de artigos, pesquisas, eventos ou em projetos open source. Vamos compartilhar dicas de como começar a contribuir e reforçar nossa busca por visibilidade e participação na TI.

Cada vez somos mais e mais cobrados de trabalho em equipe, gestão, reuniões, gestão de conflitos, paciência, liderança...ufa! Mas ninguém nos ensinou isso na faculdade e não temos muito tempo para aprender agora, afinal, "isso é besteira". Aprender soft skills é tão importante quanto a parte técnica, pois uma tecnologia pode se tornar obsoleta, mas saber como usar suas habilidades de comunicação, gestão e organização estarão sempre no hype! Vou falar de características importantes e de como desenvolve-las. Spoiller: não existe caminho fácil para se criar hábitos, mas existe o seu desenvolvimento pessoal que nenhuma automação vai conseguir tirar.