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O encontro de comunidades e empresas no Brasil

Superintendente de transformação digital na Alelo. Nos últimos 9 anos realizando transformação digital e agil, de grandes empresas nos segmentos de telco, bancário, varejo e serviços, extrapolando o ambiente de tecnologia, ajudando o negocio a atingir seus objetivos.

Uma mulher de Humanas infiltrada na TI há 16 anos. Atualmente estou na GX2 liderando o time de Pessoas e Cultura, e também atuo como consultora e mentora de carreira. Além disso, ministro treinamentos, sou voluntária em programas sociais voltados para Educação de jovens e pesquiso sobre temas relacionados a desenvolvimento humano, novas formas de liderança e espiritualidade aplicada às organizações.

Palestrante, Facilitador de Treinamentos e Workshops e Professor, especialista em Aprendizagem Colaborativa. Referência em RH Ágil no Brasil, tem mais de 15 anos de experiência em pesquisa, desenvolvimento e aplicação de soluções de aprendizagem. Especialista em temas comportamentais, Desenvolvimento de Lideranças, Futuro do Trabalho e Mindset Ágil. Como profissional de Recursos Humanos, atuou em empresas de grande porte no Mercado Financeiro e no Varejo, como Bradesco e Magazine Luiza, gerenciando diversas equipes e projetos ao longo da carreira. Autor do livro: "Repensando o RH: ágil, diverso e exponencial" lançado pela Editora Caroli. Em 2023, foi eleito pela comunidade de RH como um dos 5 melhores palestrantes do Brasil.

Superintendente de transformação digital na Alelo. Nos últimos 9 anos realizando transformação digital e agil, de grandes empresas nos segmentos de telco, bancário, varejo e serviços, extrapolando o ambiente de tecnologia, ajudando o negocio a atingir seus objetivos.

Profissional com mais de 10 anos de experiência na área de tecnologia, tendo atuado em diversos projetos para diferentes segmentos, passando pelas áreas de qualidade, mapeamento de processos, análise de negócios e requisitos, treinamentos e capacitações internas, experiência do usuário, produtos e, finalmente, agilidade e transformação digital. Meu foco sempre foi ajudar e trabalhar com pessoas, gerando valor para pessoas, defendendo o lado humano da tecnologia, as interações, o aprendizado coletivo, a empatia e a cultura.

Agile Master experiente, trabalho com diversas áreas, incluindo localização, desenvolvimento de software e marketing, auxiliando equipes que querem realizar uma transformação digital a identificar a metodologia que melhor se adequa a suas necessidades, implementá-la e realizar a transformação cultural necessária para se tornar ágil, tendo trabalhado com metodologias como Scrum, Kanban, SAFe e XP.

Auxiliei diversas equipes e empresas nessa transformação, ajudando diretores e executivos a entenderem seu papel nessa transformação, gestores a se tornarem melhores Scrum Masters e Product Owners, além de auxiliar na identificação e desenvolvimento de processos mais efetivos para todas as áreas da empresa (RH, marketing, financeiro, etc.)

Professional Coach e Practitioner em Programação Neurolinguística (PNL). ?Profissional com experiência de mais de 10 anos em atuação generalista na área de Desenvolvimento Humano e Gestão de Pessoas. ?Atuação nos subsistemas treinamento e desenvolvimento, recrutamento e seleção, responsabilidade social e comunicação interna em Empresas Multinacionais. Desenvolvimento de Programas de Formação de Líderes e Facilitação de Workshops e Palestras. Experiência como líder de Metodologia Lean, formação Yellow Belt, liderando a frente de mentalidades e capacidades em transformação cultural. Participação no grupo de trabalho de transformação ágil do RH no Sicredi. Conhecimento em Management 3.0 e metodologias ágeis.

Entusiasta da Agilidade , Tecnologia e comportamento humano. Facilitadora de Comunicação Não Violenta.Pós Graduada em Governança da Tecnologia da Informação, Docência do Ensino Superior ,Gestão e Tutoria EAD. Com uma jornada com mais de 18 anos com vivência em transformação ágil, pessoas, treinamentos e orientação educacional. Curitibana, mãe do Valentim, colorada e apaixonada por futebol! Tem passagem pela Neogrid, Dbserver, Trinca, Unicredi, Hypeflame e Senac atuando nos papeis de: Agile Coach, Scrum PO e Agilista. Atualmente é Agilista na empresa Sicredi.

Erika Kinjo é mestranda do curso de Informática e Gestão do Conhecimento e atualmente é analista de dados. Há mais de 6 anos foca sua carreira na área de dados. Em seu tempo livre, participa de projetos que incentivam e apoiam mulheres, como Mulheres em Machine Learning & Data Science (WiMLDS).

Head de Gente na HBSIS, hub de tecnologia da Cervejaria Ambev. Apaixonada por gente e acredita que os resultados vem com pessoas engajadas, capacitadas e motivadas. Formada em Engenharia de Produção na Universidade Regional de Blumenau, com MBA em Gestão Empresarial pela FGV e MBA em Inteligencia Comercial pela Ibramerc. Mais de 15 anos de experiencia na área de tecnologia, atuando em diversas áreas como desenvolvimento, implantação, gestão de projetos, inovação, comercial e agora nesse desafio incrível de conduzir a área de gente da HBSIS. Nos acreditamos que as pessoas são a base da nossa entrega de valor e vivemos uma Ambev muito alem dos rótulos! :)

Fabiola is a pioneer in contemporary HR and the Co-Founder of Just Leading Solutions, a New York based Agile HR transformation consultancy. Together with her dedicated team, she helps enterprises build stronger, more responsive, and innovative businesses through Lean-Agile HR.

Especialista em Marketing pela Fundação Dom Cabral, +7 anos de experiência em comunicação para o perfil tech. Curiosa e inquieta desde sempre, não demorou muito tempo até entender que poderia unir a paixão pelo marketing e tecnologia para atrair outros apaixonados. Hoje, é Talent Acquisition Manager na HBSIS, hub de tecnologia da Cervejaria Ambev.

Guilherme Motta atua como Agile Coach, facilitador e na gestão de equipes que desenvolvem software. Atuou em empresas globais como Klarna, ThoughtWorks, Nokia, HP, e outras. Certified Scrum Professional pela Scrum Alliance, graduado pela PUC-RS em Sistemas da Informação e MBA em Gestão Estratégica da TI pela FGV. Docente na pós graduação de Desenvolvimento de Software Ágil na UniRitter.

Jono Bacon is a leading community and collaboration strategy consultant, author, and speaker. He previously led community at Canonical, GitHub, and XPRIZE, and works with a broad range of clients to help them build engaging, productive communities. He is the author of six books, including the award-winning ?People Powered: How communities can supercharge your business, brand, and teams?, is a columnist at Forbes, and author at Harvard Business Review. He is an active speaker, having keynoted 80+ conferences around the world.

Palestrante, Facilitador de Treinamentos e Workshops e Professor, especialista em Aprendizagem Colaborativa. Referência em RH Ágil no Brasil, tem mais de 15 anos de experiência em pesquisa, desenvolvimento e aplicação de soluções de aprendizagem. Especialista em temas comportamentais, Desenvolvimento de Lideranças, Futuro do Trabalho e Mindset Ágil. Como profissional de Recursos Humanos, atuou em empresas de grande porte no Mercado Financeiro e no Varejo, como Bradesco e Magazine Luiza, gerenciando diversas equipes e projetos ao longo da carreira. Autor do livro: "Repensando o RH: ágil, diverso e exponencial" lançado pela Editora Caroli. Em 2023, foi eleito pela comunidade de RH como um dos 5 melhores palestrantes do Brasil.