TDC TRANSFORMATION
Competências para evolução das pessoas e negócios

Trilha DIVERSIDADE E ACESSIBILIDADE

Diversidade que conecta pessoas e promove a inclusão no meio da tecnologia.

Quebrando as barreiras do capacitismo e preconceito na sociedade, um espaço para compartilhar experiências por meio de vivências da real diversidade no ecossistema de tecnologia, propondo mudanças de atitudes na forma como encaramos as necessidades em busca da expansão das boas práticas de inclusão e acessibilidade.


Apoio Trilha:

Data

Terça-feira, 24 de Agosto de 2021
a Quinta-feira, 26 de Agosto de 2021

9 às 19h (somente ao vivo)

Investimento

Como funciona o Basic Pass

Palestras

Hora Conteúdo de Terça
09:00 às 09:35 Abertura do evento e mini keynotes

No palco da Stadium, todos serão orientados sobre o funcionamento do evento, destaques e outras novidades.

09:40 às 10:25

Data Leaked or not leaked: Desafios e soluções num mar de vazamentos de dados pessoais

Andrea Willemin / Ramicés dos Santos

Estudos recentes mostram que um vazamento envolvendo dados pessoais causa prejuízos para as empresas na média de 3,86 milhões de dólares.

Enquanto isso observa-se que o assunto ainda causa espanto e com isso infinitas dúvidas. Compartilhar uma visão prática do que se têm observado no mercado quanto a estas dúvidas é nosso objetivo aqui.

Se os dados já vazaram antes por que eu devo me preocupar?

Este dado é público, não preciso se preocupar se ele vazar a partir da minha infraestrutura né?

Foi um ataque envolvendo sequestro digital de dados (ransonware), isso não é vazamento, certo?

Vazam dados de empresas muito grandes, então nem vou investir nisso, não tenho como conter?

Como posso me proteger desses vazamentos?

Não sei por onde começar, o que preciso fazer?

Como vão saber se o dado vazado foi aquele que estava na minha custódia, se já vazou antes?

Você sabia que as empresas ficam em média 280 dias com seus dados já vazados sem ao menos saber disso? Se você tem algum dessas dúvidas, é possível que você esteja em risco, participe pode ser um bom ponto de partida essa troca de experiências.
10:30 às 10:45 Abertura da trilha pela coordenação

Aqui os coordenadores se apresentam e fazem uma introdução para a trilha.

10:50 às 11:25

Semente do Programando Sonhos: Mulheres na TI

Morena Golbes

Apresentar cases de trajetórias de inclusão de mulheres na TI, a partir de inciativas públicas/privadas e as problemáticas reais que esse contexto inclui, para o chamamento de mais ações e de maior conscientização das empresas e de profissionais nessa pauta.

11:30 às 12:05

Tecnologia , Diversidade e Inovação qual o match ?

Maria Augusta torres / Raquel Mesquita

Nessa palestra vamos abordar a transformação de um time Diverso , que atuava somente em projetos legados, e hoje entrega inovação e acessibilidade. Vamos também abordar a importância do processo de recrutamento mais diverso e inclusivo, na criação destes times .

12:10 às 12:45

Diversidade e Inclusão no Agro

Raul Lima Lima

Diversidade e Inclusão são ferramentas que fazem com que as pessoas se sintam igualmente envolvidas e apoiadas independentemente de origem, condição ou papel na empresa, em todas as áreas do ambiente de trabalho. Nessa apresentação iremos falar sobre práticas de diversidade e inclusão no agro negocio partindo da perspectiva do comitê de diversidade de uma Agtech, quais o principais desafios e caminhos a serem trilhados.

12:50 às 13:50 Networking e Visitação a Stands

Intervalo para fazer networking e conhecer os estandes do evento.

14:00 às 14:05 Abertura da trilha pela coordenação

Aqui os coordenadores se apresentam e fazem uma introdução para a trilha.

14:10 às 14:45

A importância da representatividade feminina na área de TI.

Anna Karinane de Souza Silva

Quando vejo semelhantes a mim alcançando grandes voos sei que também posso voar, quando vejo uma mulher posicionada em um lugar onde eu sonhei ou sonho um dia estar, encontro forçar para lutar e chegar lá.

Nessa Talk vamos falar sobre a importância da representatividade feminina na área de TI e como é importante que mulheres levantem a bandeira de empoderar outras mulheres através de palestras, mentorias, comunidades e principalmente apoio no dia -a- dia no ambiente de trabalho.

14:50 às 15:25

Afro-brasileir@s na TI: processando a INCLUSÃO

Frei David Santos OFM Santos OFM

Irei contar como a Educafro proporciona a inclusão de jovens e pessoas em situação de vulnerabilidade no mercado de trabalho

15:30 às 16:05

Racista, eu? Como identificar e eliminar falas preconceituosas no dia a dia

Andreza Maia

Um papo reflexivo sobre falas e comportamentos preconceituosos. O objetivo é encurtar distâncias através do conhecimento, antes da mudança vem o conhecimento. Vamos falar sobre?

16:10 às 16:25 Networking e Visitação a Stands

Intervalo para fazer networking e conhecer os estandes do evento.

16:25 às 17:00

Autismo em Mulheres

Jéssica Camarço

O Transtorno do Espectro Autista é mais comum do que imaginamos e pessoas autistas podem ser muito diferentes do estereótipo que vemos na mídia. Isso pode ser ainda mais diverso em mulheres autistas, que lidam de forma diferente com o autismo e muitas vezes passam anos sem um diagnóstico correto.

17:05 às 18:20

Ferramentas milagrosas de Acessibilidade, o que são, como existem?

Marcelo Sales / Danielle Falcão / Bruno Welber Pereira / Simone Freire
Painel Digital desta Trilha
18:25 às 18:45 Open Space

18:50 às 19:05 Encerramento

Após a apresentação de resultados do dia, no palco da Stadium, muitos sorteios fecharão o dia.

Hora Conteúdo de Quarta
09:00 às 09:35 Abertura do evento e mini keynotes

No palco da Stadium, todos serão orientados sobre o funcionamento do evento, destaques e outras novidades.

09:40 às 10:25

Futuros Figitais: 4 Fundações, 5 Princípios e 20 Lógicas

Silvio Meira
Convidado(a) especial
10:30 às 10:45 Abertura da trilha pela coordenação

Aqui os coordenadores se apresentam e fazem uma introdução para a trilha.

10:50 às 11:25

PCD - Os Maiores Desafios do PCD no mercado de trabalho

Fabio Perucello

Palestra alterada para: 18:25 às 18:45

Uma abordagem objetiva dos maiores desafios que um PCD enfrenta no mercado de trabalho.

11:30 às 12:05

Empatia por choque como estratégia de inclusão; Um dia na vida de uma pessoa com deficiência.

Valdeilson Jesus / Tauana Eloa Dias

Entendemos que é difícil se colocar nos sapatos do outro, ainda mais quando estamos numa realidade completamente diferente. Por isso, durante um dia na jornada e como uma surpresa foram geradas algumas condições físicas e sensitivas que permitiam a todos os nossos colaboradores vivenciar a realidade de vários tipos de deficiência no entorno do trabalho. Nesta palestra queremos compartilhar como foi concebido o projeto, quais foram as ações, quem foi envolvido, quais os resultados desta iniciativa e como impactou positivamente no nosso dia a dia nos ajudando a criar um ambiente realmente inclusivo.

12:10 às 12:45

AME Acessibilidade

Victoria Raupp Krupp

Amor Mais Empatia = Acessibilidade Esse acróstico, é a junção perfeita ao pensar acessibilidade, embora seja muitas vezes tratada de forma técnica, precisamos pensar de forma empática, humana! Desenvolver conteúdo ou aplicações para Web que sejam acessíveis a todos precisa ser um exercício de amor e empatia, não somente preencher um checklist, mas trazer significado, entender que do outro lado da tela tem alguém, gente como a gente que está buscando por um mundo cheio de significados, faz com que acessibilidade seja algo prazeroso de se pensar e fazer, você trabalha por propósitos?

12:50 às 13:50 Networking e Visitação a Stands

Intervalo para fazer networking e conhecer os estandes do evento.

14:00 às 14:05 Abertura da trilha pela coordenação

Aqui os coordenadores se apresentam e fazem uma introdução para a trilha.

14:10 às 14:45

automação x manual: os benefícios em automatizar testes de acessibilidade.

Giovanne Vicentin Bertotti

Durante muito tempo, a automação em acessibilidade foi vista como impossível, ou muito futurista. Entretanto, fora do Brasil testes de automação em acessibilidade são uma realidade. Essa palestra têm como objetivo mostrar um projeto de automação em acessibilidade 100% brasileiro que simula, de forma automatizada, a experiência do cliente e também valida códigos de páginas web, mostrando que automação não é algo que vêm para substituir os testes manuais, mas sim para complementar e potencializar a acessibilidade dentro das grandes e pequenas empresas.

14:50 às 15:25

Lar digital: a tecnologia em prol de um cotidiano mais acessível.

Álvaro zermiani / Flavia Martins Bertotti

Quando pensamos em tecnologia, logo lembramos de computadores, smartphones e tablets. Porém, hoje em dia, a tecnologia está cada vez mais presente em nossas vidas, sendo encontrada em eletrodomésticos e utensílios que até pouco tempo atrás desempenhavam funções específicas. Inovações como geladeira com touch screen, televisões com acesso à internet, máquinas de lavar controladas por aplicativos, entre outros produtos que estão tornando nosso dia-a-dia mais prático. A palestra irá explorar a correlação da acessibilidade com essas inovações tecnológicas, bem como a importância dessas funcionalidades na vida de pessoas com alguma necessidade específica.

15:30 às 16:05

Validação de usabilidade com pessoas surdas de forma remota: aprendizados de uma experiência em meio à pandemia

Guthemberg Felipe da Silva / Willian Grillo

Realizar validação com usuário de forma remota é uma prática cada vez mais comum e que foi potencializada com a pandemia da COVID-19. Mas, como deve ser a configuração do ambiente ideal e a dinâmica da sessão quando se trata de validar com o público surdo? Apresentaremos como validamos de forma remota uma solução voltada para pessoas surdas, desde os primeiros contatos com o público ainda na fase de imersão, passando pelo planejamento e execução da validação. Por fim, mostraremos como superamos os desafios encontrados ao longo do processo e os aprendizados que tivemos com tudo isso.

16:10 às 16:25 Networking e Visitação a Stands

Intervalo para fazer networking e conhecer os estandes do evento.

16:25 às 17:00

Lógica de Programação para Pessoas com Deficiência Visual

Louise Suelen Araujo Reis

Na Ciência da Computação o desenvolvimento de software é uma área abrangente, diversa e que está em constante evolução. Por este motivo, é preciso também considerar as necessidades educacionais específicas de pessoas com deficiência visual em metodologias para o ensino de programação. É perfeitamente possível que pessoas cegas ou com baixa visão aprendam a programar, no entanto faz-se necessário discorrer acerca dos métodos empregados para viabilizar a acessibilidade em um ambiente de desenvolvimento. Existem muitos desafios, mas também muitas ferramentas capazes de proporcionar essa aprendizagem acessível sem abrir mão da produtividade, autonomia e interação com outros programadores.

17:05 às 18:20

Saúde mental na tecnologia

Matheus Vasconcellos / Stephanie Stolfo / Andreza Maia
Painel Digital desta Trilha
18:25 às 18:45 Open Space

18:50 às 19:05 Encerramento

Após a apresentação de resultados do dia, no palco da Stadium, muitos sorteios fecharão o dia.

Hora Conteúdo de Quinta
09:00 às 09:35 Abertura do evento e mini keynotes

No palco da Stadium, todos serão orientados sobre o funcionamento do evento, destaques e outras novidades.

09:40 às 10:25

Technologies that Enable Agile - The Shoemaker's Children

Mary Poppendieck
When the Agile Manifesto was first published 20 years ago, there were no mobile phones, no cloud computing, and not much Internet. There was no test automation and no delivery pipelines, and most enterprises ran their central database on a single server. Most hardware provisioning, software testing and periodic releases were manual ? it was as if the shoemaker?s children had no shoes. Most of the advances in agile have been enabled by technical breakthroughs that allow small teams to focus on customer outcomes, deploy continuously, obtain rapid feedback, and adapt immediately ? in a safe and seamless flow of experiments. This talk chronicles how the shoemaker?s children learned to make their own shoes ? outlining the rise of the key enabling technologies behind Agile.
10:30 às 10:45 Abertura da trilha pela coordenação

Aqui os coordenadores se apresentam e fazem uma introdução para a trilha.

10:50 às 11:25

A Acessibilidade nas raízes do Design: a influência das 10 Heurísticas de Nielsen e Molich na construção da WCAG.

Murillo Bolonhini Cita / Samuel Silva Barbosa Junior

O Design possui grande relevância na criação de um projeto atraente e funcional, já que é o responsável tanto pela aparência quanto pela usabilidade de uma aplicação. Contudo, quando falamos em acessibilidade, uma das primeiras questões levantadas é a falácia de que um projeto acessível fatalmente torna a aplicação feia ou, no mínimo, pouco atraente, além de prejudicar a inovação, por acreditarem, erroneamente, que o acesso universal é avesso à disruptividade. Apresento assim as 10 Heurísticas desenvolvidas em 1990 por J. Nielsen e R. Molich, a fim de demonstrar que os pais do Design contribuíram, e muito, com a criação de um dos mais importantes documentos voltados à acessibilidade, a WCAG.

11:30 às 12:05

Acessibilidade Digital para Cegos: Uma Metodologia de desenvolvimento Acessível

Paloma Brandão da Costa

Com os avanços tecnológicos e as diversas mídias digitais, existe atualmente uma demanda educacional e tecnológica maior, que se evidenciam na forma de utilização. Estamos diante de uma revolução digital e perante este cenário é possível implementar soluções acessíveis que vão ao encontro da inclusão digital. Com isso, um novo mundo de conteúdo universal acessível com imagens, vídeos e áudios às pessoas com deficiência pode ser proporcionado oportunidades profissionais mais qualificadas. O uso da metodologia de criação de materiais acessíveis tem como premissa buscar soluções do ponto de vista tecnológico sob o olhar da Informática na Educação.

12:10 às 12:45

Importância das instituições na empregabilidade das pessoas com deficiência visual

Markiano Charan Filho

A empregabilidade das pessoas com deficiência visual depende de muitas variáveis. Uma delas é o papel que as instituições exercem na capacitação das pessoas com deficiência visual com vistas à empregabilidade desse segmento social.

12:50 às 13:50 Networking e Visitação a Stands

Intervalo para fazer networking e conhecer os estandes do evento.

14:00 às 14:05 Abertura da trilha pela coordenação

Aqui os coordenadores se apresentam e fazem uma introdução para a trilha.

14:10 às 14:45

Barreiras Invisiveis: como quebrá-las.

Soraia Primon Vieira
Um papo para refletirmos sobre vieses de gênero e seus impactos no mundo corporativo. Vamos refletir como podemos encorajar mulheres a ocuparem novos espaços sociais e no mercado de trabalho.
14:50 às 15:25

Cultura de inclusão: Do disability Money ao ESG.

Paloma Breit / Diego da rocha Conceição

Inspirados em movimentos como Black Money e Pink Money e, levando em consideração que as pessoas com deficiência representam 24% da população brasileira, por que não falar sobre disability Money e ESG? O objetivo dessa conversa, é levar-nos a refletir se não deveríamos passar por uma mudança de mindset diante da perspectiva do novo normal, valorizando negócios e talentos de empreendedores e profissionais com deficiência e respectivos apoiadores preocupados com inclusão e acessibilidade para potencializar a inclusão em duas vias da PcD na sociedade. Não esperando, assim, que tal transformação ocorra a partir das organizações, apenas, enquanto buscam boas práticas de ESG.

15:30 às 16:05

Life is better when you are you! = A vida é melhor quando vc pode ser vc !

Luisa Escobar / Carina Tamara Cavichioli

As melhores e mais inovadoras soluções são geradas pela #colaboração entre pessoas que pensam diferente umas das outras. Cada #indivíduo deve ser tratado de forma justa e respeitosa e ter igual acesso a oportunidades e recursos. Uma cultura diversa e inclusiva impulsiona o sucesso dos negócios e é oferece um ótimo lugar para trabalhar. Nesta talk vamos falar sobre nosso programa YAY - #YouAreYou que nos ajuda a proporcionar um ambiente onde todos nós #reconhecemos e #aceitamos nossas diferenças e #singularidades, ouvimos e valorizamos nossa diversidade e como chegamos a ser reconhecidos na lista da Forbes?s America?s Best Employers for Diversity 2021.

16:10 às 16:25 Networking e Visitação a Stands

Intervalo para fazer networking e conhecer os estandes do evento.

16:25 às 17:00

Como (sobre)viver em uma sociedade capacitista?

Melina Juraski / Cecilia Souza Santos
Nessa palestra, duas mulheres, namoradas, autistas, trans e gamedevs falam sobre o preconceito da sociedade, dos ambientes de trabalho e a falta de inclusão.
17:05 às 18:20

Carreira Inclusiva, vieses superados

Louise Suelen Araujo Reis / Nathally Alves / Denysberg Resende
Painel Digital desta Trilha
18:25 às 18:45 Open Space

18:50 às 19:05 Encerramento

Após a apresentação de resultados do dia, no palco da Stadium, muitos sorteios fecharão o dia.


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