TRILHA Carreira e Mentoria SEXTA

"Trilhe sua jornada rumo ao sucesso profissional com a mentoria certa: descubra os segredos para uma carreira de sucesso!"

A trilha sobre carreira e mentoria é extremamente importante para aqueles que desejam alavancar suas carreiras e atingir seus objetivos profissionais. Com a ajuda de um mentor, é possível receber orientação, feedback e conselhos valiosos que podem ajudar a identificar pontos fortes e fracos, desenvolver habilidades e planejar os próximos passos da carreira.

Além disso, a mentoria pode ajudar a expandir a rede de contatos profissionais e abrir portas para novas oportunidades. É uma oportunidade única para aprender com alguém que já possui experiência no mercado e que pode compartilhar suas histórias e lições aprendidas. Com esta trilha, os participantes terão acesso a insights valiosos e estratégias práticas que os ajudarão a crescer profissionalmente e alcançar seus objetivos de carreira.

Date and Place

Friday, June 16, 2023

09h às 19h

CentroSul
Av. Governador Gustavo Richard, 850 /
Centro Florianópolis - SC
IN-PERSON OR REMOTE ACCESS WITH ONLINE BROADCAST

Investment

ALL TRACKS

Schedule / Talks Time Zone: GMT-3 ALL TRACKS

**Programação desta Trilha:**
Time	Content
09:50 to 10:05	Track opening by coordination Here the coordinators introduce themselves and make an introduction to the track.
10:10 to 10:45	Liderança servidora: capacidade e determinação em sua carreira Rodrigo Rondon Durante os últimos anos observamos que a liderança tóxica de equipes tem crescido, mirando somente os resultados e muito pouco sobre como podemos ser líderes de sucesso, provocando e suscitando novas lideranças. Quero através dessa palestra explorar as capacidades e iniciativas que um líder servidor deve ter. SLIDES VÍDEO
10:55 to 11:30	O lado humano da tecnologia: construindo uma carreira de sucesso em TI Fabricia Santos Você já se perguntou o que diferencia um bom desenvolvedor de um excelente desenvolvedor? Nesta palestra, vamos explorar o papel crucial de outras habilidades no desenvolvimento de software. Vamos abordar como a cultura empresarial e a saúde mental podem afetar o desempenho e como os melhores desenvolvedores equilibram habilidades técnicas e interpessoais. Descubra os segredos para um trabalho em equipe bem-sucedido e como aprimorar suas habilidades de comunicação para se destacar na carreira. Junte-se a nós nesta jornada e transforme-se em um desenvolvedor excepcional! SLIDES VÍDEO
11:35 to 12:10	Mentoria com Bruno Souza Bruno Souza VÍDEO
12:20 to 13:45	Intervalo para almoço An excelent opportunity for all people in the event to interact and exchange ideas. Collaborators, sponsoring and supporting companies, speakers and technical committeé.
13:45 to 13:55	Track opening by coordination Here the coordinators introduce themselves and make an introduction to the track.
13:55 to 14:30	Tecnologia e Soft Skills: o que o futuro diz sobre isso Jéssica Rayanne Guerra da Silva No mercado atual de tecnologia, muito se fala sobre as Hard Skills, ou chamadas Habilidades técnicas, a nova linguagem que você precisa aprender, o novo programa que você precisa ver, o novo framework que você precisa aplicar. Mas o que as principais pesquisas e tendências de profissões têm a dizer sobre Soft Skills, as Habilidades Comportamentais, qual a relação delas com a tecnologia, sua importância e como desenvolvê-las. SLIDES VÍDEO
14:35 to 15:10	Eduployment: o futuro do trabalho. Carolina Farah Como usar o Eduployment para fechar a lacuna da Empregabilidade. Quer saber como fechar a lacuna de talentos e ainda explorar o máximo potencial dos seus colaboradores? E como candidato, você sabe o que esperar da sua carreira na empresa, ou como buscar oportunidades de trabalho alinhadas ao seu perfil? VÍDEO
15:15 to 15:50	Quando a jornada de carreira encontra os objetivos de negócio, aí a mágica acontece Michele Martins Carreira é assunto quente nas organizações, uma das grandes questões de atrito e desencontro de expectativa x realidade entre as pessoas e as empresas. Variações do mesmo tema vão de um extremo ao outro - do provocante ?seja egoísta com a sua carreira?, ao passivo ?cadê meu plano de carreira??, o assunto rende. Ambos, na minha opinião, modelos fadados ao fracasso. Entendo que só existe uma possibilidade de sairmos deste impasse: tratar a jornada de carreira individual como um projeto que precisa de um lugar para se realizar e que ao se conectar com uma necessidade de negócio, gera uma relação ganha-ganha. O desafio: desenhar jornadas de carreira atreladas a objetivos estratégicos de negócio. SLIDES VÍDEO
15:55 to 16:30	Mentoria com Bruno Souza Bruno Souza
16:35 to 17:05	Networking and Visiting Stands Break to network and get to know the booths of the event.
17:10 to 18:10	Uso da Inteligência Artificial, sobre como isto impacta ou pode impactar no futuro profissional, na nossa carreira. Cris Faria / Adriana Weingart / Jorge Cristhian Chamby Diaz / Leonardo de Barros Painel desta Trilha SLIDES VÍDEO